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企业想要发展好e律淘法法律顾问少不了!

时间:2019-11-29 02:55来源:未知 作者:admin 点击:
前段时间,中国政府采购网发布《财政部条法司聘请法律顾问律师事务所项目公开招标公告》,而其中一笔540万元的聘请预算在业内引起了不小的轰动,也受到了社会各界的广泛关注。

  前段时间,中国政府采购网发布《财政部条法司聘请法律顾问律师事务所项目公开招标公告》,而其中一笔540万元的聘请预算在业内引起了不小的轰动,也受到了社会各界的广泛关注。

  事实上,“普遍建立法律顾问制度,完善规范性文件、重大决策合法性审查机制”是十八届三中全会《决定》中早已明确的改革任务。早在2016年,中央办公厅、国务院办公厅就印发了《关于推行法律顾问制度和公职律师公司律师制度的意见》,并要求2017年底前,中央和国家机关各部委,县级以上地方各级党政机关普遍设立法律顾问、公职律师,乡镇党委和政府根据需要设立法律顾问、公职律师。

  由此我们可以看出,国家和政府其实是非常重视和认可法律顾问这一职业存在的,同时也认为,对于容易涉及到法律问题的相关机构而言,设立或聘请专业法律顾问是尤为必要的。

  当然,除了政府机构,在社会生活中同样容易涉及到法律问题和诉讼纠纷的就是企业了,无论是劳务关系纠纷、经济纠纷、知识产权纠纷、,还是合同风险、公司规章制度漏洞等,都有可能使企业背负一些原本无需发生的诉讼、仲裁等各种各样的法律问题,这些问题一旦发生,对企业的伤害势必是很大的,据不完全数据统计,许多正当经营中的企业忽然走向破产、倒闭,有不少都是一些诉讼或仲裁案件导致的。

  无论是多大规模的企业,只要有员工上班,都会需要专门的规章制度、员工手册、保密协议,以及与员工签订的劳务合同等各类文件,然而很多企业在自行制作和修订这些文件时,只想着更大程度的保障企业利益,至于具体条款是否合乎法律规定、是否真正为企业规避了法律风险等漠不关心,也不愿意聘请专业律师来对文件进行评估和修改。他们没有意识到,这种“偷懒”其实是在给企业的正常发展埋下“定时炸弹”,后期一旦发生问题,多半还是企业自己吃了“哑巴亏”,谁让当时制作这些文件的时候没有规避好法律风险呢?那么,想要在合同文件中规避这些风险,该怎么做?答案是:选择e律淘法法律顾问服务!

  e律淘法法律顾问服务,能够为企业提供专业的劳务合同及配套文件,比如行政人事管理制度、员工手册、员工招聘、调用、离职规定,考勤管理办法、员工加班细则、员工薪金及奖励制度、保密制度及协议、费用报销规定、印章使用管理制度等等,这些文件都是在严格遵守相关法律法规的基础上制定的,是合法、专业、全面的集合体,能够更大程度的为企业规避仲裁、诉讼等相关纠纷的发生,为企业的平稳发展和运营保驾护航。

  企业在经营过程中,难免需要签订大量合同来约定和规范与合作方之间的合作细节,但是非专业人士在撰写合同时,很难保证能够注意并规避各类型的法律风险与漏洞,这些漏洞很容易导致企业被对方“捏住把柄”,甚至“反将一军”,而企业内部往往又缺乏法律方面的专业人才,即便被对方“算计”也只能选择忍受,承担损失。

  但是,如果企业自己有法律顾问就不一样了,他们能够帮助企业审阅合同,评估合同及项目风险,结合企业需求撰写合同或者对其进行修改,规避法律风险,保障企业利益。

  e律淘法法律顾问还能够根据企业需求,在企业需要维权时,向侵权方发出相应的律师函,树立企业威严。并根据企业的阐述和提供的相关资料,为企业诉讼或仲裁的可能性、必要性和风险性进行评估,让企业“心里有底”,当然,法律顾问也可以成为企业的代理律师,相对临时聘请的律师而言,他们对企业更加了解,胜诉的可能性也更大。

  看了这么多,有的企业家就要问了,“如果e律淘法法律顾问这么好,一定很贵,平时我们去律师事务所咨询一次就要几千元,更别提聘请法律顾问了,小企业真的耗不起!”不要担心! e律淘法法律顾问使用“互联网+”的服务模式,用线上服务代替线下服务,同样的服务内容,年费仅需9999元,约等于一般企业员工两个月的工资,相比传统法律顾问服务模式,我们收费更低,解决问题更快!用普通员工2个月的工资,即可聘请到一支拥有丰富经验的法律顾问团队全年为企业保驾护航,何乐而不为呢?

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